Sobre o Curso

O tecnólogo em gestão de recurso humanos desenvolve, gerencia planos de carreira nas empresas, analisa estratégias institucionais, planos operacionais de recrutamento e seleção, podendo atuar também nas rotinas de departamento pessoal na admissão até a demissão de colaboradores, permeando rotinas como férias, folha de pagamento, benefícios e afins.

Um departamento de RH bem estruturado se reflete no desempenho positivo da empresa como um todo.

Coordenador do Curso: Eliandro Rogélio de Almeida

Mercado de Trabalho

 O local de trabalho mais comum do tecnólogo em Recursos Humanos é nas organizações de médio e grande porte – justamente aquelas que têm um número considerável de funcionários. Empresas privadas, indústrias, organizações não governamentais, todas precisam de profissionais que zelem pelo seu pessoal, principalmente porque reter bons funcionários é essencial para a sobrevivência da empresa no mercado.

Diferenciais

Professores atuantes no mercado de trabalho

Incentivar uma formação completa aliando conhecimento teórico e prático é uma das principais características do corpo docente da Faculdade de Americana. A sala de aula é um ambiente de aprendizado e discussões de cases apresentados por professores experientes no mercado de trabalho.

Estude com liberdade

Nossas aulas EAD permitem que você concilie os estudos com os seus outros compromissos. Nessa modalidade, você consegue estudar com horários flexíveis e têm a possibilidade de estudar em qualquer lugar.

Conteúdo Atualizado

É atualizado e acompanha as mudanças da área. A proposta é deixar o aluno próximo do que o mercado de trabalho busca em seu dia a dia. Respeitando sempre as práticas educativas e culturais para a melhor formação do aluno FAM.

Matriz Curricular

Gestão empresarial e Empreendedorismo
Optativa (Libras)
Comunicação e Expressão
Ergonomia
Filosofia e Ética
Metodologia da Ciência
Projeto Integrador
Desenvolvimento Sustentável e Responsabilidade Social
Treinamento e Desenvolvimento Organizacional
Avaliação de Desempenho
Noções de Contabilidade
Gestão do Conhecimento e da Carreira Profissional
Introdução à Recursos Humanos
Matemática aplicada
Recrutamento e Seleção
Tópicos Integradores
Rotinas Administrativas de Pessoal
Matemática Financeira
Psicologia Organizacional
Cenários Econômicos
Higiene, Segurança e Qualidade de Vida no Trabalho
Estágio Supervisionado
Métodos Estatísticos
Legislação Previdenciaria e Trabalhista
Clima e Cultura Organizacional
Gestão de Cargos e Salários
Sistemas de Informação de Recursos Humanos
Gestão Estratégica de Pessoas
Processo Decisório e Negociação